仕事や学業と両立しながらSAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation 2H/2021の合格を目指す方にとって、限られた時間をどう使うかが最大の課題です。CertJukenのC-THR86-2111練習問題は87問の厳選された内容で、短い準備期間でも出題範囲を効率よくカバーできます。
SAP C-THR86-2111 試験概要:
| 認定ベンダー: | SAP |
|---|---|
| 試験名: | SAP 認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors Compensation 2H/2021 |
| 試験番号: | C-THR86-2111 |
| 対応言語: | 英語 |
| 関連資格: | SAP 認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors Employee Central SAP 認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors Platform |
| 試験形式: | 単一選択式, 複数選択式 |
| 試験時間: | 180 分 |
| 推奨トレーニング: | SAP Learning Hub - SuccessFactors Compensation |
| 受験申し込み: | SAP Certification Hub |
| サンプル問題: |  |
| 受験方法: | SAP Certification Hub を介したオンライン監視付き試験 |
| 前提条件: | SAP SuccessFactors Employee Central および人事 (HR) プロセスの基本的な理解が推奨されます。 |
| 公式シラバスのURL: | https://training.sap.com/certification |
SAP C-THR86-2111 試験シラバストピック:
| セクション | 目標 |
|---|---|
| トピック 1: 導入と設定 | - 計画のセットアップとガイドライン - 権限とロールベース権限 (RBP) - テンプレート設定 |
| トピック 2: SAP SuccessFactors Compensation の概要 | - 報酬計画の主要概念 - 報酬ビジネスプロセスの基本 |
| トピック 3: レポートと統合 | - SuccessFactors におけるレポートツール - Employee Central との統合 |
| トピック 4: 報酬計画プロセス | - マネージャーおよび人事 (HR) ワークフロー - 予算管理とガイドライン - 給与計画ワークシート |
C-THR86-2111試験で受験者がよく抱く疑問
C-THR86-2111は、SAPが実施する「SAP 認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors Compensation」を取得するための認定試験です。認定レベルはアソシエイトで、実務に即した知識とスキルが問われます。SAP 認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors Employee Central、SAP 認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors Platformなどの関連認定へのステップとしても位置づけられており、キャリアアップを目指す方に広く選ばれています。CertJukenの練習問題を活用すれば、試験の全体像を把握しながら計画的に対策を進められます。
はい。CertJukenではC-THR86-2111練習問題の無料サンプル（PDFデモ）を用意しており、内容や使い勝手を確かめてから購入を判断できます。購入後は365日間の無料更新が付き、更新期間の終了後は50%割引で継続更新を利用できます。
CertJukenでは「返金保証」を用意しています。購入後60日以内にC-THR86-2111試験を受験して不合格だった場合、受験票の写しと公式のスコアレポート（Score Report）のPDFを試験後2日以内に提出すれば、7日以内に全額返金の手続きが完了します。なお、受験者名と購入時の支払者名が一致している必要があり、購入から3日以内の受験や、実際に受験しなかった場合は対象外です。返金の代わりに、同等の試験対策教材2つを無料で受け取り、購入済み製品の更新サービスを継続する選択も可能です。商品は購入後すぐにダウンロードでき、メールでも1分以内にお届けします。2時間経っても届かない場合はカスタマーサポートまでご連絡ください。インストールできるパソコンの台数に制限はありません。
C-THR86-2111試験の出題範囲は4の分野に分かれています。主な分野はSAP SuccessFactors Compensation の概要、報酬計画プロセス、レポートと統合です。各分野の詳細な出題項目は、このページ上部の出題範囲一覧で確認できます。
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation 2H/2021 認定 C-THR86-2111 試験問題：
What can you do with a compensation profile? There are 3 correct answers.
- A. Display salary history.
- B. Enter recommendations.
- C. View budget.
- D. Promote an employee
- E. Import salary history into the profile
You want an administrator that is excluded from the route map to make compensation recommendations. What feature allows this?
Please choose the correct answer.
- A. Ad hoc reporting
- B. Executive review
- C. New compensation worksheet
- D. Compensation profile
You set the Reportable option of a custom field to true in the Column Designer. In which reports does this field appear?
There are 3 correct answers.
- A. Rollup
- B. Executive review
- C. Ad hoc
- D. Standard YouCalc widget
- E. Aggregate export
You want to configure a compensation plan template for your customer. Where can you find the initial compensation plan template? There are 2 correct answers.
- A. In the SuccessStore
- B. In the SAP Help Portal
- C. In your sales demoinstance
- D. In the customer's auto-provisioned instance
Your customer gives planners total discretion within their budget for merit planning and does NOT use guidelines. Your customer also prorates final payouts according to how many months the employee has been with the company. How can you accomplish this? Please choose the correct answer.
- A. Set the includeSalaryProrating option to "true" in the template XML and use imported proration.
- B. Set the includeRaiseProrating option to "true" in the template XML and use imported proration.
- C. Use the Admin Tools to configure raise proration for date-based proration.
- D. Use the Admin Tools to configure salary proration for imported proration.
Asou
森*嗣
Miki
川本**
